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Cerco lavoro come Barback

17 risultati.

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Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
 
F386835M22Barman o Bartender (Più di 4 anni),
Barback (Più di 4 anni),
Cameriere bar (Più di 4 anni)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese ottimo,
Tedesco poco
Alessandria01/04/20
F361321F29Barman o Bartender (1 - 2 anni),
Cameriere bar (1 - 2 anni),
Barback (Inf. 1 anno),
Barista (1 - 2 anni)
Spagnolo madre,
Italiano ottimo,
Inglese buono
MilanoSubito
F418730F25Barista (3 - 4 anni),
Barman o Bartender (Inf. 2 mesi),
Cameriere bar (3 - 4 anni),
Barback (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese buono
Barletta-Andria-TraniSubito
F418127F18Barback (Inf. 2 mesi),
Barista (Inf. 2 mesi),
Barman o Bartender (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese ottimo
VareseSubito
F405168M34Barback (Più di 4 anni),
Addetto eventi (1 - 2 anni),
Caposala (Inf. 1 anno),
Commesso (Più di 4 anni),
Segretario (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese suffic.,
Tedesco suffic.,
Spagnolo poco
BariSubito
F218543M42Barback (Inf. 1 anno),
Lavapiatti-lavapentole (Inf. 1 anno),
Portiere notte (1 - 2 anni)
Italiano madrePistoiaSubito
 415974F40Addetto prenotazioni (Inf. 2 mesi),
Accompagnatore turistico (Inf. 2 mesi),
Banconista di agenzia (Inf. 2 mesi),
Impiegato agenzia (Inf. 2 mesi),
Barback (Inf. 2 mesi)
Inglese buono,
Francese buono,
Spagnolo discr.
TrevisoSubito
F264478F28Barman o Bartender (3 - 4 anni),
Barback (1 - 2 anni)
Italiano madre,
Inglese discr.,
Francese poco,
Spagnolo buono,
Portoghese suffic.
LuccaSubito
FPDF418499F26Barman o Bartender (Inf. 1 anno),
Barback (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese buono,
Spagnolo suffic.
Reggio nell'EmiliaSubito
F421456M21Barman o Bartender (Inf. 1 anno),
Barback (1 - 2 anni)
Italiano madre,
Inglese buono
Barletta-Andria-TraniSubito
F392050M19Barman o Bartender (1 - 2 anni),
Barista (1 - 2 anni),
Barback (1 - 2 anni),
Cameriere sala (1 - 2 anni)
Italiano madre,
Inglese discr.,
Spagnolo suffic.,
Francese poco
Roma01/03/20
F409198M35Barista (Più di 4 anni),
Cameriere bar (Più di 4 anni),
Barman o Bartender (3 - 4 anni),
Cameriere sala (Più di 4 anni),
Barback (3 - 4 anni)
Italiano madre,
Francese suffic.,
Inglese discr.
LatinaSubito
F420702F20Addetto pulizie (Inf. 2 mesi),
Addetto lavanderia / stireria (Inf. 2 mesi),
Scaffalista (Inf. 2 mesi),
Cameriere bar (Inf. 2 mesi),
Barback (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese ottimo
Olbia-TempioSubito
F395143M22Barback (Inf. 1 anno),
Cameriere sala (1 - 2 anni),
Chef de rang (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Francese ottimo,
Inglese discr.,
Arabo ottimo
TorinoSubito
F383354M22Aiuto cuoco (3 - 4 anni),
Barback (1 - 2 anni),
Generico cucina (Più di 4 anni),
Sous chef (3 - 4 anni)
Italiano madre,
Francese discr.,
Inglese poco
Barletta-Andria-TraniSubito
F384306M32Magazziniere (Inf. 2 mesi),
Aiuto cuoco (Inf. 2 mesi),
Barback (Inf. 2 mesi),
Generico (Più di 4 anni),
Addetto entrata (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese poco,
Francese poco
VeneziaSubito
 322909M31Barman o Bartender (3 - 4 anni),
Barback (Più di 4 anni),
Snackista (1 - 2 anni),
Gelatiere (1 - 2 anni),
F&B assistant (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese buono,
Tedesco discr.,
Spagnolo poco
TrevisoSubito

Legenda

  • V Candidato già visualizzato da non più di 3 mesi; l’apertura della sua scheda non comporta nessun addebito.
  • F Scheda candidato con foto.
  • D Scheda candidato con video.
  • ★ Candidato con referenze. Il numero che precede il simbolo indica quante.
  • I Segnala un candidato al quale si è espresso in precedenza una valutazione.
  • OK CV esaminato da LavoroTurismo.it, compilato in modo corretto e completo (lo staff non controlla la veridicità dei contenuti).
  • PDF La scheda di questo candidato contiene un file in allegato, visibile solo dopo l'apertura della scheda completa.
  • C CV confidenziale.

    Il candidato può decidere di rendere il suo CV "confidenziale", per ottenere una maggiore protezione dei suoi dati.

    In questo caso l’azienda può visualizzare subito solo parte dei dati; potrà visualizzarli tutti solo dopo che il candidato avrà dato il consenso.

    La procedura operativa è semplice, perché è sufficiente un click, che invia automaticamente una mail al candidato con i dati dell’azienda e la richiesta di autorizzazione; una seconda e-mail informa su accettazione o diniego alla visualizzazione dei dati.

    Ai candidati il sistema comunica solo dati pubblici, ragione sociale e dati aziendali, non dati di contatto come nomi, e-mail e telefoni.

    Nelle autocandidature la procedura di riservatezza è attiva solo per le offerte anonime, in quanto le altre tipologie di offerte riportano già i dati aziendali.

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