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BIT4JOB - Non il solito recruiting day

18/04/2017

 

BIT4JOB 2017

Non il solito recruiting day


Il 2 e 3 Aprile a Milano presso la fiera Bit si è tenuto l’evento di recruiting BIT4JOB.

L’iniziativa organizzata da LavoroTurismo ha permesso l’incontro tra i recruiter di 14 aziende famose in Italia e nel mondo e potenziali futuri lavoratori.

1160 le candidature ricevute, 390 i candidati a colloquio per appuntamento e circa 230 i candidati per i colloqui liberi per 100 figure professionali richieste in Italia e all’estero.

 

 

Perché non il solito recruiting day?

BIT4JOB nasce come implementazione di un’attività di recruiting caratterizzata da un servizio qualificato di perfect matching.
Il servizio di perfect matching viene sviluppato tramite un sito realizzato appositamente e un software automatizzato, collegati al sito di Bit.

Le aziende hanno pubblicato le offerte di lavoro per le posizioni aperte presso le proprie strutture, hanno poi effettuato lo screening dei CV e deciso in anticipo chi incontrare a Milano nelle due giornate.

I candidati  valutati “idonei” hanno potuto prenotare il colloquio sulla base della reale disponibilità delle aziende nelle due giornate.

Per le aziende è stata un’occasione per incontrare professionisti del settore e per i candidati un evento per ottenere lavoro e informazioni di carriera.

Durante le due giornate era attivo Bit4Coaching, un servizio dove i candidati avevano la possibilità di ricevere indicazioni preziose per presentarsi al meglio alle aziende e come redigere un curriculum efficace.
Un evento pensato per trovare lavoro, ma per ricevere anche una formazione adeguata.

 

 

Le opinioni dei partecipanti

Al termine dell’evento, Aziende e Candidati hanno potuto partecipare a un sondaggio al quale è stato chiesto il livello di gradimento per i vari aspetti dell’evento.

Il 100% delle aziende ha espresso una valutazione globale positiva; 75% eccellente, 25% molto buona.

L’85% dei candidati ha espresso un’opinione positiva, contro un 15% di persone non pienamente soddisfatte.

Questa era la prima edizione. Noi organizzatori abbiamo già rilevato vari aspetti per crescere e migliorare. Ciononostante, il fatto che gran parte dei partecipanti abbia espresso piena soddisfazione, lo consideriamo ottimo risultato.

La giusta premessa per un grande BIT4JOB 2018.

 

I numeri di Bit4Job 2017

14

Le aziende partecipanti

100

I profili professionali ricercati

500

Le persone da assumere nelle varie posizioni.

1160

Le persone che si sono proposte online

390

I candidati a colloquio su appuntamento

230

I candidati per i colloqui liberi

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