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Cerco lavoro come Executive housekeeper

16 risultati.

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Candidati in evidenza o appartenenti ad un’associazione convenzionata

Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
 
F363669F37Governante (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (Più di 4 anni),
Responsabile pulizie (Più di 4 anni)
Russo madre,
Italiano ottimo,
Rumeno ottimo,
Ucraino ottimo,
Inglese suffic.
PaviaSubito
 365186F28Baby-sitter (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (Più di 4 anni)
Inglese madre,
Italiano madre,
Spagnolo ottimo
Carbonia-Iglesias15/07/17
F360608M24Receptionist (Inf. 2 mesi),
Executive housekeeper (Inf. 2 mesi),
Event manager (Inf. 2 mesi),
Hotel manager (Inf. 1 anno)
Inglese ottimo,
Spagnolo suffic.
NapoliSubito

Altri candidati

Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
F365423M44Executive housekeeper (3 - 4 anni)Italiano suffic.,
Inglese buono,
Spagnolo suffic.
Belluno30/04/17
 365383F47Executive housekeeper (Più di 4 anni),
Addetto booking (1 - 2 anni)
Italiano ottimo,
Spagnolo madre,
Inglese ottimo,
Russo poco
Salerno30/03/17
 173389M26Executive housekeeper (1 - 2 anni),
Guest relation manager (1 - 2 anni),
Governante (1 - 2 anni),
Front office manager (1 - 2 anni),
Impiegato agenzia (1 - 2 anni)
Inglese madre,
Italiano madre
MilanoSubito
F281471F37Receptionist (Inf. 1 anno),
Assistente di direzione (3 - 4 anni),
Agente di commercio (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (Inf. 1 anno),
Responsabile booking (1 - 2 anni)
Italiano ottimo,
Inglese ottimo,
Slovacco madre,
Francese buono,
Tedesco buono
LivornoSubito
F363810F48Executive housekeeper (3 - 4 anni),
Governante (3 - 4 anni)
Inglese suffic.,
Francese suffic.
NapoliSubito
 363450F42Cameriere ai piani (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (Inf. 1 anno),
Addetto lavanderia / stireria (Inf. 1 anno)
Italiano buono,
Inglese poco
NapoliSubito
F361759F51Cameriere ai piani (Inf. 1 anno),
Addetto pulizie (Inf. 1 anno),
Executive housekeeper (Inf. 1 anno),
Lavapiatti-lavapentole (Inf. 1 anno),
Generico cucina (Inf. 1 anno)
Inglese ottimo,
Portoghese madre,
Italiano suffic.,
Tedesco poco
VeneziaSubito
F362418F51Executive housekeeper (Più di 4 anni),
Quality manager (Più di 4 anni),
Impiegato (Più di 4 anni),
Room division manager (Più di 4 anni),
Operation manager (1 - 2 anni)
Francese ottimo,
Inglese buono
MilanoSubito
F132851F51Executive housekeeper (Più di 4 anni),
Income audit (3 - 4 anni),
Impiegato (1 - 2 anni),
Formatore (3 - 4 anni),
Addetto ufficio personale (1 - 2 anni)
Inglese buono,
Francese discr.,
Spagnolo buono
MilanoSubito
F360784F33Addetto pulizie (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (1 - 2 anni),
Responsabile pulizie (1 - 2 anni)
Rumeno madre,
Inglese ottimo,
Italiano poco
TrevisoSubito
F361112F34Executive housekeeper (1 - 2 anni),
Front office manager (Inf. 1 anno),
Assistente di direzione (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese ottimo,
Spagnolo suffic.
BellunoSubito
F123214F51Addetto lavanderia / stireria (3 - 4 anni),
Governante (Inf. 1 anno),
Cameriere ai piani (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (1 - 2 anni),
Addetto eventi (Più di 4 anni)
Inglese discr.,
Francese discr.
PadovaSubito
F137545M48Hotel manager (3 - 4 anni),
Executive assistant manager (3 - 4 anni),
Front office manager (Più di 4 anni),
Night manager (Più di 4 anni),
Executive housekeeper (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese suffic.
MilanoSubito

Legenda

  • V Candidato già visualizzato da non più di 3 mesi; l’apertura della sua scheda non comporta nessun addebito.
  • F Scheda candidato con foto.
  • D Scheda candidato con video.
  • ★ Candidato con referenze. Il numero che precede il simbolo indica quante.
  • I Segnala un candidato al quale si è espresso in precedenza una valutazione.
  • OK CV esaminato da LavoroTurismo.it, compilato in modo corretto e completo (lo staff non controlla la veridicità dei contenuti).
  • PDF La scheda di questo candidato contiene un file in allegato, visibile solo dopo l'apertura della scheda completa.
  • C CV confidenziale.

    Il candidato può decidere di rendere il suo CV "confidenziale", per ottenere una maggiore protezione dei suoi dati.

    In questo caso l’azienda può visualizzare subito solo parte dei dati; potrà visualizzarli tutti solo dopo che il candidato avrà dato il consenso.

    La procedura operativa è semplice, perché è sufficiente un click, che invia automaticamente una mail al candidato con i dati dell’azienda e la richiesta di autorizzazione; una seconda e-mail informa su accettazione o diniego alla visualizzazione dei dati.

    Ai candidati il sistema comunica solo dati pubblici, ragione sociale e dati aziendali, non dati di contatto come nomi, e-mail e telefoni.

    Nelle autocandidature la procedura di riservatezza è attiva solo per le offerte anonime, in quanto le altre tipologie di offerte riportano già i dati aziendali.

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