LavoroTurismo.it

Lavorare ad Orlando, FL per DISNEYCorso Cuoco - Università del gusto Vicenza

Cerco lavoro come Animatore miniclub

14 risultati.

Cliccando sul codice potrà visualizzare la scheda anonima. Questa azione non comporta la sottrazione di nessun credito, che avverrà solo se lei deciderà di aprire la scheda completa con tutti i dati (costo 1 credito).

Codice S. Età Qualifiche desiderate (specializzazione) Lingue Provenienza Disponibile da
 
F300148M25Cameriere bar (1 - 2 anni),
Cameriere sala (Più di 4 anni),
Barista/Barman (Inf. 1 anno),
Cameriere ai piani (Inf. 1 anno),
Animatore miniclub (1 - 2 anni)
Italiano ottimo,
Inglese buono,
Francese buono
FrosinoneSubito
F307543F22Barista/Barman (Inf. 1 anno),
Cameriere bar (Inf. 1 anno),
Cameriere sala (1 - 2 anni),
Animatore miniclub (Inf. 1 anno),
Baby-sitter (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Francese suffic.,
Inglese poco
TorinoSubito
 388629F29Receptionist (Inf. 1 anno),
Addetto prenotazioni (Inf. 1 anno),
Animatore miniclub (Inf. 2 mesi),
Segretario (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese buono,
Tedesco discr.,
Spagnolo poco
BresciaSubito
F371682F21Receptionist (Inf. 1 anno),
Addetto prenotazioni (Inf. 1 anno),
Addetto booking (Inf. 1 anno),
Promotore viaggi (Inf. 2 mesi),
Animatore miniclub (Inf. 1 anno)
Italiano madre,
Inglese discr.,
Tedesco discr.,
Spagnolo discr.
PadovaSubito
F388475F18Animatore miniclub (Inf. 2 mesi),
Gelatiere (Inf. 2 mesi),
Snackista (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese discr.,
Tedesco discr.
Venezia11/06/18
F386583F25Animatore miniclub (Inf. 1 anno),
Addetto eventi (Inf. 2 mesi),
Cameriere bar (1 - 2 anni),
Aiuto pasticcere (1 - 2 anni),
Aiuto panettiere (1 - 2 anni)
Italiano madre,
Inglese suffic.,
Spagnolo discr.,
Tedesco suffic.,
Portoghese poco
FirenzeSubito
F388176M17Bagnino (Inf. 2 mesi),
Animatore miniclub (1 - 2 anni),
Assistente bagnanti (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Francese suffic.
Torino15/08/18
F337658F21Animatore miniclub (1 - 2 anni),
Consulente eventi (Inf. 2 mesi),
Cameriere bar (Inf. 2 mesi),
Portiere notte (Inf. 2 mesi),
Accompagnatore turistico (Inf. 2 mesi)
Italiano madre,
Inglese buono,
Francese buono,
Tedesco poco,
Spagnolo discr.
NovaraSubito
F371921F26Receptionist (Inf. 2 mesi),
Animatore miniclub (Inf. 1 anno),
Promotore viaggi (Inf. 2 mesi),
Guida turistica (Inf. 2 mesi),
Addetto biglietteria (Inf. 2 mesi)
Spagnolo buono,
Inglese buono,
Italiano madre
PadovaSubito
F245567M40Cameriere bar (Più di 4 anni),
Cameriere sala (Più di 4 anni),
Animatore miniclub (Inf. 2 mesi),
Istruttore sportivo (Inf. 2 mesi),
Addetto pubbliche relazioni (Inf. 2 mesi)
Tedesco discr.,
Inglese poco,
Italiano madre,
Francese suffic.
BolognaSubito
F222251F34Addetto prenotazioni (3 - 4 anni),
Addetto eventi (1 - 2 anni),
Animatore miniclub (3 - 4 anni)
Italiano madre,
Inglese ottimo,
Tedesco buono,
Francese discr.
TrevisoSubito
F208924F37Impiegato amministrativo (Inf. 1 anno),
Addetto customer service (Inf. 2 mesi),
Animatore miniclub (Inf. 2 mesi),
Baby-sitter (Inf. 1 anno),
Addetto guardaroba (Inf. 2 mesi)
Inglese suffic.TrevisoSubito
F244904M36Portiere (Inf. 1 anno),
Segretario (Inf. 1 anno),
Animatore miniclub (Inf. 1 anno),
Guest relation manager (Inf. 1 anno),
Generico (Inf. 1 anno)
Inglese discr.,
Italiano ottimo,
Spagnolo discr.,
Tedesco discr.
BolognaSubito
 152740M32Impiegato amministrativo (Inf. 2 mesi),
Addetto customer service (Inf. 2 mesi),
Guest relation manager (Inf. 2 mesi),
Receptionist (Inf. 2 mesi),
Animatore miniclub (Inf. 2 mesi)
Inglese pocoNapoliSubito

Legenda

  • V Candidato già visualizzato da non più di 3 mesi; l’apertura della sua scheda non comporta nessun addebito.
  • F Scheda candidato con foto.
  • D Scheda candidato con video.
  • ★ Candidato con referenze. Il numero che precede il simbolo indica quante.
  • I Segnala un candidato al quale si è espresso in precedenza una valutazione.
  • OK CV esaminato da LavoroTurismo.it, compilato in modo corretto e completo (lo staff non controlla la veridicità dei contenuti).
  • PDF La scheda di questo candidato contiene un file in allegato, visibile solo dopo l'apertura della scheda completa.
  • C CV confidenziale.

    Il candidato può decidere di rendere il suo CV "confidenziale", per ottenere una maggiore protezione dei suoi dati.

    In questo caso l’azienda può visualizzare subito solo parte dei dati; potrà visualizzarli tutti solo dopo che il candidato avrà dato il consenso.

    La procedura operativa è semplice, perché è sufficiente un click, che invia automaticamente una mail al candidato con i dati dell’azienda e la richiesta di autorizzazione; una seconda e-mail informa su accettazione o diniego alla visualizzazione dei dati.

    Ai candidati il sistema comunica solo dati pubblici, ragione sociale e dati aziendali, non dati di contatto come nomi, e-mail e telefoni.

    Nelle autocandidature la procedura di riservatezza è attiva solo per le offerte anonime, in quanto le altre tipologie di offerte riportano già i dati aziendali.

Altro personale nell’area operativa Animazione, Assistenza